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人材育成について(人事担当者より)

弊社では「企業は人なり」ということをモットーに、いついかなる環境においても自ら考え、行動するプロフェッショナルを育てていきます。また、個人個人のキャリア構築のサポートも行っていき、個人と組織の強い関係を築き上げてまいります。

研修

新入社員研修

新入社員研修風景
入社より6月末まで新入社員研修が行われます。
社会人マナーから始まり、コンピュータ基礎教育、業務知識教育、そして5月から現場実習教育があり、毎年弊社社員が基礎から丁寧に指導しております。

フォローアップ研修

フォローアップ研修風景
入社より約一年経ちますとフォローアップ研修が開催されます。
始めに入社からいままでの振り返りを行い、グループワークを体験することで、チームの重要性を感じていただき、また個人個人今後の目標設定を行っていくことで、これからのキャリア形成を考えていく重要な研修となっています。

その他研修

管理職研修風景 社員研修風景
弊社ではその他、管理職研修等の集合研修を行っております。またプログラミング技術やネットワーク技術をはじめとした技術者の研修やプロジェクトマネジメントおよび営業に関する研修は各研修機関開催のオープンセミナーを活用し、積極的に受講しています。

社内勉強会

基本情報技術者試験対策

基本情報技術者試験対策勉強会を開催しています。
毎年、春・秋に実施される基本情報技術者試験の対策勉強会を社内で開催しています。
※基本情報技術者試験とは・・・将来、システムエンジニア(SE)やプログラマといった、情報処理技術者を目指す方の登竜門となる国家試験です

 

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